Degree program modules

Human Resource Management

The degree program is module based. A module is a content-related course in which students are required to take an examination or submit some other type of verifiable academic achievement. The individual modules are listed in the examination and degree program regulations.

Compulsory modules

  • Operatives Human Resource Management
  • Seminar Compensation & Benefits
  • Organisationsentwicklung
  • Human Resource Projekt
  • Human Resource Management
  • Wissenschaftliches Seminar - Personalökonomik
  • Managerial Economics
  • Managerial Leadership
  • Mobility semester (semester at another domestic or foreign institution)
  • Master’s thesis
  • Master’s colloquium

Elective modules

  • Elective modules in Commercial Business Law
    • Arbeits- und sozialversicherungsrechtliches Projekt
    • Betriebsverfassungs- und Unternehmensmitbestimmungsrecht
    • Seminar zum Arbeits- und Sozialrecht
    • Arbeits- und Tarifvertragsrecht
    • Wertpapierrecht
    • Seminar zu Banken, Versicherungen und Wirtschaftsüberwachung
    • Öffentliches Banken- und Versicherungsrecht
    • Public-Private Partnership
    • Internationales Wettbewerbs- und Kartellrecht
    • Internationales Handelsrecht
    • Seminar zum europäischen Wirtschaftsrecht
    • Internationales Vertrags- und Kommunikationsrecht
    • Seminar zu aktuellen Fragen des Wirtschaftsrechts
    • Seminar zu aktuellen Entscheidungen der obersten Gerichte
    • Seminar zum internationalen Wirtschaftsrecht
    • Rechtsvergleichendes Seminar
  • Elective modules in Business Administration
    • Finanzmanagement
    • Internationale Rechnungslegung (IFRS)
    • Unternehmenssteuern
    • Multivariate Methoden
    • Informationsmanagement
    • Seminar Unternehmensgründung

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