Psychologische Beratung für Mitarbeitende und Lehrende

Die Betriebliche Psychologische Beratung hat zum Ziel, unter Einbeziehung der persönlichen Ressourcen der Ratsuchenden neue alltagsrelevante Strategien und Kompetenzen zu entwickeln. Dabei steht das mentale und soziale Wohlbefinden im Fokus, wobei immer auch die entsprechenden Lebens- und Umweltbedingungen berücksichtigt werden.

In Abgrenzung zur Psychotherapie ist die Psychologische Beratung kein Heilverfahren, sondern ein präventiv ansetzendes Unterstützungsangebot. Das umfasst Einzelberatung, Teamberatung oder Beratung im Gruppenkontext. Beratungsformen sind Beratung, Coaching und Supervision mit systemischer Ausrichtung.

Jedes Gespräch ist kostenlos und vertraulich. Wir unterliegen der gesetzlichen Schweigepflicht und arbeiten fachlich weisungsfrei. Was Sie mit uns besprechen, leiten wir nicht an Dritte weiter. Auch werden keinerlei Auskünfte darüber erteilt, ob sich eine bestimmte Person an uns gewandt hat. Es sei denn, Sie möchten das und Sie entbinden uns von unserer Verpflichtung zur Verschwiegenheit.

Porträtfoto von Elke Eckhardt
Wer bin ich?

Ich bin Systemische Beraterin an der Hochschule Anhalt.

In meiner Beratung geht es nicht um Diagnosen, sondern um Möglichkeiten. Ich arbeite lösungs- und ressourcenorientiert – in dem Vertrauen, dass jede:r bereits vieles mitbringt, um eigene Antworten zu finden.

Informationen zu den Beratungsterminen